ছবি: সংগৃহীত
যুক্তরাষ্ট্রে চাকরি হারানো বিদেশি কর্মীদের জন্য বর্তমানে থাকা সর্বোচ্চ ৬০ দিনের গ্রেস পিরিয়ড বাতিলের প্রস্তাব দিয়েছে প্রেসিডেন্ট ডোনাল্ড ট্রাম্পের প্রশাসন। প্রস্তাবটি কার্যকর হলে নির্দিষ্ট ভিসায় থাকা কর্মীরা চাকরি হারানোর পর নতুন নিয়োগকর্তা খোঁজার জন্য আগের মতো অতিরিক্ত সময় পাবেন না। এতে চাকরি হারানোর পর তাদের দ্রুত যুক্তরাষ্ট্র ছাড়ার প্রয়োজন হতে পারে।
বৃহস্পতিবার (১০ সেপ্টেম্বর) যুক্তরাষ্ট্রের ফেডারেল রেজিস্টারে প্রস্তাবিত নিয়মটি প্রকাশ করেছে দেশটির হোমল্যান্ড সিকিউরিটি বিভাগ (ডিএইচএস)। এটি এখনো কার্যকর হয়নি। প্রস্তাব নিয়ে প্রায় দুই মাস জনমত গ্রহণের পর পরবর্তী সিদ্ধান্ত নেওয়া হবে।
বর্তমান নিয়মে এইচ-১বি ভিসাধারীসহ নির্দিষ্ট শ্রেণির বিদেশি কর্মীরা চাকরি হারানোর পর সর্বোচ্চ ৬০ দিন যুক্তরাষ্ট্রে থাকার সুযোগ পান। এই সময়ের মধ্যে তারা নতুন চাকরি খোঁজার চেষ্টা করতে পারেন অথবা ভিসার বৈধতা বজায় রাখার ব্যবস্থা নিতে পারেন।
প্রস্তাবিত নিয়ম কার্যকর হলে এই অতিরিক্ত সময়ের সুবিধা তুলে দেওয়া হতে পারে। সে ক্ষেত্রে চাকরি হারানো কোনো বিদেশি কর্মীর নতুন নিয়োগকর্তা প্রয়োজনীয় আবেদন করার আগে যুক্তরাষ্ট্রে থাকার সুযোগ সীমিত হয়ে যাবে। পরে নতুন নিয়োগকর্তা আবেদন করলে সংশ্লিষ্ট কর্মীকে যুক্তরাষ্ট্রের বাইরে থেকে নতুন ভিসা প্রক্রিয়ায় যেতে হতে পারে।
প্রস্তাবটির প্রভাব শুধু এইচ-১বি ভিসায় সীমাবদ্ধ নয়। ই-১, ই-২, এল-১, ও-১, এইচ-১বি১ এবং ই-৩সহ বিভিন্ন শ্রেণির কর্মভিসায় থাকা বিদেশি নাগরিকদের ওপরও পরিবর্তনটি প্রযোজ্য হতে পারে।
যুক্তরাষ্ট্রের প্রযুক্তি খাতে এইচ-১বি ভিসার ব্যাপক ব্যবহার রয়েছে। ভারত ও চীন থেকে যাওয়া দক্ষ কর্মীরা এই ভিসার উল্লেখযোগ্য অংশ ব্যবহার করেন। বিভিন্ন বড় প্রযুক্তি ও পরামর্শক প্রতিষ্ঠানও এই ভিসার আওতায় কর্মী নিয়োগ করে।
আইনজীবীদের মতে, প্রস্তাবটি কার্যকর হলে চাকরি হারানো বিদেশি কর্মীদের নতুন চাকরি খোঁজার সময় উল্লেখযোগ্যভাবে কমে যাবে। একই সঙ্গে কর্মী ছাঁটাইয়ের ক্ষেত্রে নিয়োগকর্তাদের সিদ্ধান্ত গ্রহণের প্রক্রিয়াতেও এর প্রভাব পড়তে পারে।
ট্রাম্প প্রশাসন ২০২৫ সালের জানুয়ারিতে ক্ষমতায় আসার পর বৈধ অভিবাসন ব্যবস্থায় বিভিন্ন পরিবর্তনের উদ্যোগ নিয়েছে। এর মধ্যে দক্ষ কর্মীদের ভিসা-সংক্রান্ত খরচ বাড়ানো এবং কয়েকটি দেশে ভিসা সাক্ষাৎকার সাময়িকভাবে স্থগিত করার মতো পদক্ষেপের কথা প্রতিবেদনে উল্লেখ করা হয়েছে।
তবে প্রস্তাবিত নতুন নিয়ম এখনো চূড়ান্ত হয়নি। জনমত গ্রহণ ও পরবর্তী প্রশাসনিক প্রক্রিয়া শেষ হওয়ার পর এটি কার্যকর হতে পারে। ফলে আপাতত চাকরি হারানো বিদেশি কর্মীদের জন্য সর্বোচ্চ ৬০ দিনের গ্রেস পিরিয়ডের বর্তমান নিয়মই বহাল রয়েছে।
কোন মন্তব্য নেই। প্রথম মন্তব্য করুন!